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第587章喜事成双 (1/2)

文/英联邦

苏菲亚的履历是足够的,毕业于沃顿商学院,拥有经济学博士学历,长期供职于银行高层,虽然不是米联储系统银行,但边是世界级大银行。

苏菲亚主导的几项投资中,至今是该银行最大的利润增长点,他们投资了谷哥、亚马逊、平果等公司,苏菲亚是拒绝了副总裁之位,带着耀眼成绩离职的。

伯南克的提名在内部获得通过,并向苏菲亚发出邀请。

米联储主席全称为“米国联邦储备委员会主席”。

米联储主席经常会被认为是和财政部长一样的角色,他和财政部部长有什么不同,他们都是由米国总统任命,经由参议院表决通过的,米联储主席必须首先被任命为米联储委员会成员(共7人),并在参议院获通过。所以,米联储主席要经历两次任命和两次表决通过。其中,委员会成员任期为14年,不可连任;主席任期为4年,可以连任。

相对之下,财政部部长按照米国总统的旨意办事,他可以在任何时候被总统罢免,但总统不能随意罢免米联储主席,除了在任命这一程序中,米联储主席可能与总统有所关联以外,一般情况下,米联储整体以及米联储主席个人都在实质上独立于总统。

米联储对国会负责,国会可以在任意时间修改作为米联储运作依据的法规,说米联储主席比财政部部长对经济更有影响力,而且更有权力是没错的,其实,米联储主席是被描述为“一人之下,万人之上”的米国二号人物。

在米国当权人物中,很少人会提及财政部部长这个角色,虽然他在米国总统候补名单(在总统因为疾病、死亡或其他原因不能履行职责时,可以接替其履行职责的人,上名列第五位)。

虽然米联储主席并非内阁成员,名字也根本不在总统候补名单上出现,但这些都不是问题,这些丝毫不会减少米联储主席的声望和影响力。

苏菲亚出身于银行家族,毕生努力是为进入米联储工作,就像政坛中人希望进入参议院一样,能进入这里工作,是无上荣耀,老罗纳森就在委员之位干了十四年,他与格林斯潘斗了三十多年。

这委员之位只有七人,任期十四年,由内部提名,参议院表决通过,最后由总统签字才可以生效,它的成色极足,加上很少出缺,真正的铁饭碗,还可以发挥巨大的影响力,这些老牌的银行家族都垂谗不己。

因为其极其重要,油水充足,竞争极其激烈,非才能和能力出众者不能担任。

这次获得内部提名的有七人,苏菲亚由主席提名,是七个提名人中唯一的女性,并且是最年轻的一个,只有四十五岁,是委员会及提名人中唯一的70后。

而伯南克五三年出生于乔治佐州,现年六十多,也称得上是少壮派。

当伯南克02年被布殊选为米联储理事的时候,他显得有些惶恐,不过这显然情有可原:他在普林斯顿大学的好友兼同事、经济学家艾伦·布林德此前在米联储副主席的职位上只呆了两年,就因为和格林斯潘意见不合而走人,重新回到了学术界。

伯南克在离开学术界进入米联储以来的近三年里,伯南克更多的仍然是表现出了自己的学者风范,而不像是一个体制内的政治决策者。凭借着自己脑子里的诸多新想法,他很快就为自己赢得了“个人创意工厂”的称号。他的自由思想方式在那些早就习惯了米联储高度谨慎行事风格的银行家和投资者中很受欢迎。

同时,伯南克在米联储中也以自己支持设立通货膨胀目标的坚定立场而出名,在这一点上,他少见地和米联储主席格林斯潘意见相左,是公开的与格林斯潘尿不到一个壶里的人物。

在米联储工作期间,伯南克以善于合作、为人坦诚而深受同事的赞赏。他习惯运用其学术背景和对最新数据的缜密分析来解决当下的经济问题,然后用非专业人士也能理解的语言让人们了解他的想法,把复杂的经济问题讲得通俗易懂、直截了当。

一位同僚这样概括未来的主席:“他性格有点腼腆,平常衣着朴素,与布什在高层经济决策职位上偏好选择的企业高级管理人士相比,他显得非常另类。”

2006年,伯南克被任命为米联储主席,从南卡罗来纳州的小镇到声誉卓著的学术殿堂,再到担任公职,伯南克个人的职业生涯可谓达到了一个意想不到的巅峰。

但他根本无暇庆贺,2007年,房地产泡沫破裂,全球金融系统的内在缺陷暴露无遗,一度濒临崩溃,从投行贝尔斯登的崩溃到对保险业巨头aig开展空前救助,伯南克及其团队殚精竭虑,采取一切可用工具,遏制金融危机蔓延态势,使得米国乃至世界经济得以持续运转。

公众对华尔街的贪婪义愤填膺,伯南克及其团队承受了巨大压力,但他们在总统的积极支持下,终于成功地让一个摇摇欲坠的金融体系恢复了稳定,一旦米国经济彻底崩溃,规模与后果将不堪设想,但伯南克等人以非凡的创意和决心力挽狂澜,他们提出了一系列非传统的救助工具,帮助了米国经济的复苏,开创了令其他国家竞相效仿的模式。

而他与老罗纳森关系不错,在米联储工作期间合作愉快,这次他这位权倾米国的大人物,提名苏菲亚却是对她能力的欣赏,他并不是欣赏苏菲亚的投资能力,而是欣赏苏菲亚在宏观经济和货币政策方面与他的观点一致。

苏菲亚在

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