第169章 深思集团的待遇 (1/2)

阳光、沙滩、比基尼。

这是江远最爱的幸福时光。

可是，江远没有在白沙岛呆太久，科技定向进化冷却了，他进化了一体化芯片技术。

“2028年ntel一体化芯片技术方案：可以将多种芯片、内存集成在一块芯片中，极大降低功率、尺寸和重量。”

江远筹划已久的x芯片终于有了眉目，901晶圆厂也可以停止生产老芯片，转向新型一体化芯片了。

江远需要去一次901晶圆厂，配合他们的工程师进行生产线升级。

......

......

一月一日，是华国的元旦节。

大部分公司都放了三天假，辛苦工作了一年的人们可以稍微歇歇，在家里玩玩游戏，或者找二三好友聚个餐，唱唱歌什么的。

可是他们的好心情没有维持多久，就被晒工资吧流传出来的一个工资条恶心到了。

“嗨，大家好，本人5年老程序，刚刚跳槽到深思科技4个月，月薪30k左右，应该不算低了吧。都说深思集团福利好，今天刚发年终奖，大家感受下！”

下面是一张图片，网友顿时闪瞎了双眼。

年终奖36万！

缴税近15万！

“擦！这tm工作4个月，年终奖缴的税就比我一年收入都高？我难道是个假的程序员？”

“楼上满足吧，缴税顶我三年收入了......”

“我今年年终奖一万五，比去年高点，本来一本满足的，结果跟楼主比起来连税都不够......”

“看起来没有王者农药项目组高？”

“你不知道了吧，这只是深思集团的一个普通员工，他们所有人的年终奖都高得离谱，高管们的奖金更是阔怕！好像每人直接发了浅湾市一套房子？”

“卧槽，房子也能发！”

“看我的年终奖，2500。本以为今年可以过个肥年了，结果看到这个工资条！”

“糟糕，是糟心的感觉！”

很快，网友的评论就歪成了比惨大赛。

“羡慕你们这些元旦就发年终奖的，我们都是过完春节回来才发！那还发你妹的年终奖啊？明明是新年奖！”

“羡慕你们这些过完春节就发年终奖的，我们老板把年终奖分成十二份，分别加到来年十二个月的工资中！据说老板怕有员工拿了年终奖就辞职，不过我怎么听到这个消息就突然想辞职了呢？”

“羡慕你们这些发年终奖的，老子清水衙门，三年都没见过年终奖的样子了，每年一桶油一袋米，呵呵你个哒哒~”

“羡慕你们这些有工资的，老子都是偷偷去垃圾桶捡垃圾，还要被丐帮追着打......”

很快，深思集团巨额年终奖的新闻爬上了各大网站头条。

深思集团各个部门都有人在网上晒出了自己的年终奖。

高管发房子的事情得到证实。

至少超过100名高级管理者和高级技术人员，直接奖励了浅湾市郊区300平大平层一套！

当然，如果你不想要郊区大房子，换成市中心的90平学区房也是可以的，价值起码1000万以上。

奖励最高的是深思集团ceo李晴瑜和深思海洋ceo郑勇为，据说两人分别被江远亲自奖励了还未上市的拉法dt版一辆，价格至少5000万以上。

三个月后，拉法dt版上市时，将限量生产1000辆。

0号车是江远的，1号车是李晴瑜的，2号车是郑勇为的，之后的车号才是对外发售的。

简直壕无人性！

除此之外，深思集团的各种福利也纷纷爆了出来，让众人充分感受到了江远这个全球首富的豪气程度。

“我们抢都抢不到的套装，深思集团所有正式员工配备一套，可以带回家使用，连清洁工阿姨都不例外！”

“如果员工意外去世，他们的配偶可以领10年的一半薪水；如果员工因公去世，可以领50年！同时还将直接发放一笔高的吓人的抚恤金。”

“每天管三顿饭。免费提供雪糕、水果、零食、饮料和果汁。”

“每名员工每天都可以在公司局域网抽奖，每天随机发放100份2000元惊喜奖金，不需要任何理由！只是因为江总说了，我有钱！”

“每个月5000以下租房费用都可以报销！”

深思集团年终奖和福利曝光之后，很快有记者上门采访，李晴瑜敏锐地借机打了一波广告：

“关于年终奖，你们得到的消息是正确的。由于深思集团超乎想象的成长速度，江总跟我都认为，我们应该让员工享受到公司成长带来的喜悦！所以，今年深思集团在年终奖上的支出高达100亿rmb！这些奖金将按一定的评价方式分配到全公司10230名员工身上！”

“众所周知，深思集团是全世界最棒的科技公司之一。我们非常关心员工在公司的工作体验，对于大多数人来说，工作时间比任何生活上的时间消耗都要多，我们认为我们应该让每名员工在工作时间中尽量感受到舒适、愉悦和放松，这将极大地提高大家的主动性和创造性。”

“所以，我们制定了一系列关于工作的福利待遇。”

“比如，你可以带你心爱的宠物上班，甚至你在忙碌时，我们也有专人负责帮你喂养照顾。你可以在你的办公室安装宠物的小家，比如狗屋。”

“说到这，我们要提及深思集团的专项装修款制度。”

“进入深思集团的难度，每个子公司不一样，原本深思科技最难，现在深思研究院才是最难的。”

“你